Van Kopen Zonder Kijken naar Nautus

Terwijl de kandidaten nog geen idee hadden waar ze zouden gaan wonen en de ene na de andere verbouwing voorbijkwam, zag ik ineens heel even Nautus in beeld. Nieuwsgierig als ik ben, besloot ik een kijkje te nemen op de website. Daar zag ik een vacature voor HR Adviseur staan, precies een stap die ik zelf graag wilde maken. Wat begon als een snelle blik uit interesse, groeide uit tot een nieuwe stap in mijn carrière. Inmiddels ben ik ruim twee maanden onderweg bij Nautus en kijk ik terug op een vliegende start.

Veel vragen, veel leren

Mensen die mij kennen, weten dat ik graag vragen stel. Niet alleen omdat ik graag nieuwe dingen leer, maar ook omdat ik oprecht benieuwd ben naar hoe dingen werken en wat er bij mensen speelt. Die eigenschap blijkt in mijn rol als HR Adviseur goed van pas te komen.

Met een achtergrond in Bedrijfskunde en een master in Human Resource Management vind ik het leuk dat ik bij Nautus met uiteenlopende onderwerpen bezig ben. Van arbeidsvoorwaarden en verzuimvraagstukken tot recruitment, ontwikkeling en HR-beleid. Juist doordat Nautus een relatief compacte organisatie is, sta ik dicht bij de organisatie. Ik krijg veel mee van wat er speelt, van HR-vraagstukken tot bredere organisatieontwikkelingen en directieoverleggen.

Dat maakt mijn werk afwisselend en leerzaam. Soms is het even zoeken en regelmatig stel ik veel vragen, maar juist daardoor ontdek ik steeds meer kanten van het vak én van Nautus als organisatie. Geen dag is hetzelfde en ik merk dat ik daar veel energie van krijg.

Twentse nuchterheid en maatschappelijke impact

Wat me vanaf dag één opviel, is de cultuur. Nautus heeft duidelijke Twentse roots en dat merk je. De nuchterheid, de toegankelijkheid en soms zelfs een accent dat voor mij vertrouwd klinkt, zorgen voor een prettige, laagdrempelige sfeer.

Daarnaast spreekt het maatschappelijke karakter van Nautus mij enorm aan. Collega's zetten zich dagelijks in voor gemeenten door heel Nederland binnen het sociaal domein. Het is inspirerend om te zien hoeveel kennis en betrokkenheid daarbij komt kijken. Juist die combinatie van inhoudelijke expertise en maatschappelijke impact maakt Nautus voor mij een bijzondere organisatie.

Zelfstandig, maar zeker niet alleen

Wat mijn functie extra bijzonder maakt, is dat ik de enige HR-persoon binnen Nautus ben. Dat was vooraf iets waar ik even over twijfelde. Inmiddels blijkt dat juist een van de leuke kanten van mijn functie. Ik krijg veel verantwoordelijkheid, word overal bij betrokken en kan veel zelf oppakken. Tegelijkertijd merk ik dat ik er niet alleen voor sta. Collega’s denken graag mee, nemen de tijd om dingen uit te leggen en betrekken mij actief bij wat er speelt. Daardoor voelt mijn rol zelfstandig, maar zeker niet solistisch.

Die verbondenheid merk ik bijvoorbeeld tijdens de Nautus Vrijdag. Op zo'n dag komen collega's samen op kantoor voor overleg, trainingen en natuurlijk een gezamenlijke lunch. Het is leuk om dan iedereen weer te zien en ervaringen uit te wisselen met collega's die de rest van de week verspreid over het land aan mooie opdrachten werken.

Na ruim twee maanden overheerst vooral één gevoel: ik heb nog veel te ontdekken, maar ik voel me hier nu al ontzettend thuis. Met inspirerende collega's, veel ruimte om te leren en een organisatie die investeert in ontwikkeling kijk ik uit naar alles wat op mijn pad komt.